Monu Tools

Yıllık izin hakkı hesaplayıcı

Alman yasal yıllık izin hakkınızı hesaplayın, yarı zamanlı çalışma günleri ve kısmi yıl için Federal İzin Yasası (BUrlG) kapsamında orantılı olarak.

İzin hesaplayıcı nasıl kullanılır

  1. 01

    Tam zamanlı bir çalışanın aldığı yıllık izni ve haftada tam zamanlı gün sayısını girin.

  2. 02

    Kendi haftalık çalışma günlerinizi ve bu yıl çalıştığınız tam ayları girin.

  3. 03

    Yasanın gerektirdiği şekilde yuvarlanmış izin hakkınızı görün.

Sıkça sorulan sorular

Yarı zamanlı izin nasıl hesaplanır?

İzin saatlerle değil, haftalık çalışma günleriyle ölçeklenir: tam zamanlı günler bölü tam zamanlı hafta, çarpı çalışma günleriniz. Örneğin 20 / 5 × 2, iki günlük bir hafta için 8 gün verir.

Günde daha az saat çalışmak iznimi azaltır mı?

Hayır. Haftada beş gün ama daha kısa saatler çalışıyorsanız, tam zamanlı bir meslektaşınızla aynı sayıda izin günü alırsınız. Yalnızca çalışma günü sayısı önemlidir.

Yıl ortasında işe başlar veya ayrılırsam ne olur?

Hak, istihdamın tam aylarıyla orantılıdır, ay başına on ikide bir. Araç bunu uygular ve yarım gün veya daha fazla kesirleri yukarı yuvarlar.

Yasal asgari nedir?

Federal İzin Yasası, altı günlük bir haftada 24 iş günü garanti eder, bu da beş günlük bir haftada 20 güne eşittir. Sözleşmeler ve toplu sözleşmeler genellikle daha fazlasını verir.

Bu araç hakkında

Bu hesaplayıcı, Alman Federal İzin Yasası (BUrlG) kapsamında yıllık izin hakkınızı hesaplar. Tam zamanlı hakkı haftalık çalışma günlerinize ölçekler ve kısmi bir istihdam yılı için orantılar.

İzin saatlerden ziyade çalışma günlerine bağlı olduğundan, aynı sayıda gün çalışan yarı zamanlı personel tam hak alır. Sonuç yasanın gerektirdiği şekilde yuvarlanır; bu bir tahmindir, hukuki tavsiye değildir.

İlgili araçlar