使用五分之一規則(§34 EStG)估算德國資遣費的稅款,並查看該規則相比正常計稅能節省多少。
如何使用 資遣費計算機
輸入稅前資遣費金額。
輸入你當年的其他應稅收入和申報類型。
查看稅後資遣費以及五分之一規則節省了多少。
常見問題
資遣費屬於非常規收入。根據 §34 EStG,稅款是把資遣費的五分之一加入收入所產生的額外稅款的五倍,這能緩和累進效應並降低總稅款。
有。從 2025 年起,雇主不再在薪資發放中應用該規則,因此前期可能會預扣更多稅款。你需在所得稅申報中申請減免;計算本身不變。
當你的其他收入相對資遣費較低時幫助最大,因為此時五分之一的部分會以低得多的稅率計稅。如果你已處於最高稅率,收益就很小。
它是基於 2025 年稅率表和你輸入收入的估算。你實際的核定取決於你的全部收入和扣除項,因此請將其視為參考,而非稅務建議。
這款資遣費計算機應用五分之一規則(Fünftelregelung,§34 EStG)估算資遣費的所得稅,並與對全額正常計稅相比較,讓你看到節省的金額。
它使用 2025 年所得稅率表和你的其他應稅收入來體現累進效應。自 2025 年起,減免透過稅務申報而非薪資發放給予。它是估算,而非稅務建議。
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